Actualités

Lundi 20 juin 2022, Mélodie Lamoureux, directrice de l'OPHS de Beauvais est venue faire une présentation des métiers au sein de sa structure. Si les postes d'aide à domicile sont en tension permanente, les stagiaires des dispositifs "Dynamique Vers l'Emploi" et "Se Former Pour Lire, Ecrire, Agir" ont aussi découvert l'ensemble des services proposés par l'OPHS à ses bénéficiaires ainsi que les postes complémentaires à l'activité comme chauffeur/livreur, Cuisinier ou encore jardinier...

Jeudi 23 juin s'est cloturée la collecte de stylos usagés sur les plateformes de l'AFIPP.

Au total, ce sont près de 5kg qui ont été collectés et rapportés au Pôle Environnement de St Just en Chaussée.

Ces stylos seront revendus à une entreprise qui les recycle en mobilier urbain, garages à vélo, abri bus, jardinières, ... au profit de l'association OSE

Bryan et Amandine apportent leur butin au Pôle Environnement de St Just En Chaussée

Le mardi 21 juin, nous nous sommes rendus à un atelier proposé par La cité des métiers de Beauvais

Cet atelier a été proposé par Madame Baudart Catherine.Nous nous sommes présentés puis elle nous a expliqué comment faire pour gérer au mieux son stress.
Il y a trois stades de réaction au stress :
Phase d’alarme : une situation stressante besoin d’énergie.
Phase de résistance : le stress sous tension, le corps a du mal à récupérer (fatigue).
Phase d’épuisement : épuisement physiquement et psychologiquement.
Il y a aussi 5 grandes familles de stress :
Les évènements de la vie : mariage, décès, naissance etc…
Les autres : leur stress…
Soi : conflit de valeur, radio mentale …
Le temps : les urgences, transport, les retards…
Les relations : entre soi et l’intérieur, entre soi et l’extérieur…
Elle nous a expliqué que le stress peut venir aussi de maux de tête, les émotions, l’alcool, nourriture et le tabac. Pour gérer son stress, elle nous a conseillé de faire un équilibrage alimentaire et effectuer des exercices pour le stress: la médiation, la sophrologie, le yoga, la relaxation et les massages. Cet atelier nous a permis de bien comprendre le fonctionnement du stress. Mais surtout bien écouter son corps quand il nous dit stop, c’est STOP.
Merci pour cet atelier très intéressant. Les stagiaires L.E.A de l’AFIPP de Beauvais.
 

Atelier thématique au centre Arsène Bulard de Méru

Le cancer du Col de l'utérus

Pour plus d'informations, lien vers le téléchargement de la brochure

Le mardi 21 juin 2022 à 10h, nous nous sommes rendus au centre Arsène Bulard où nous avons assisté à une intervention des bénévoles de l’association  "Perspectives contre le cancer" au sujet du dépistage et de la vaccination du cancer du col de l’utérus.
Nous avons appris que la vaccination contre le HPV*(il existe près de 200 types de HPV*) était recommandée aux enfants de 11 à 19 ans avec des doses différentes en fonction de l’âge.

Chaque année 3000 femmes développent un cancer de ce type, 1000 décèdent. Voilà pourquoi il est important d'être informés.
Les cancers HPV* sont transmis par les hommes et ils peuvent également  se faire vacciner.
Grâce au dépistage 90% des cancers du col de l’utérus peuvent être évités. Plus il est détecté tôt plus les soins seront légers et permettront de préserver d’avantages la fertilité. 
Cette manifestation est vraiment importante, nous avons appris beaucoup. Merci à l’AFIPP de nous permettre d’assister à ces évènements et merci au centre Arsène Bulard pour leur accueil et les intervenants pour toutes les informations apportées.
*HPV ou VPH : Virus Papillome Humain. 

Les stagiaires DVE de Méru.

Le 14/06/2022, Franck et Jean-David, stagiaires respectifs en DVE et SFPL de l’AFIPP de St Just-en-Chaussée se sont rendus à la Mission Locale de Clermont, pour participer à un atelier, le « Digit Challenge », de 14h30 à 16h45, organisé par cette dernière.

« Nous avons été passionnés par cet atelier et l’enjeu des métiers proposés et nous espérons qu’il y en aura d’autres. Merci à la Mission Locale de Clermont pour ce Digit Challenge, en espérant qu’il y en ait d’autres »

Cet atelier a permis de participer à un jeu et de découvrir les métiers du numérique. C’était un groupe de 12 personnes, réunies autour d’une table.
On a formé des équipes de 4. Le jeu parlait des métiers du numérique, comme développeur WEB, WEB designer, cyber sécurité et les droits des données personnelles (RGPD, CNIL). A l’aide d’une tablette, de cartes virus et antivirus, on devait répondre à des questions pour avancer et atteindre le niveau 7 du quiz. 
Une fois le jeu terminé, l’ensemble du groupe devait s’unir pour inventer et concevoir une application qui aurait le pouvoir de lire à travers la pensée de l’utilisateur. Le but était de devenir une entreprise prospère dans le numérique.
Nous avons ensuite débattu ensemble sur les méthodes pour concevoir et réaliser ce projet.
Pour finir, nous devions démasquer trois personnes du groupe qui étaient des professionnels. Il y avait un webdesigner, un autre travaillait dans les formations sur la sécurité web et le dernier dans la communication de l’hôpital de Liancourt.

Ce mardi 14 juin, les stagiaires des dispositifs "Se Former pour Lire, Ecrire, Agir" et "Dynamique Vers l'Emploi" de Beauvais ont participé à une animation présentée par Pauline Deneuveglise, animatrice au service Cadre de Vie et Déchets de l'Agglo du Beauvaisis (Lien ici). Les objets de la vie courante sont tous de futurs déchets dont le ramassage et le traitement représentent un coût important pour la collectivité (100€ par an et par personne ! alors même que la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères n'est que de 75€ par foyer !).

Vous lirez ci-après le compte-rendu de cette intervention rédigée par les stagiaires à l'initiative de cette sensibilisation prochainement !

Pauline Deneuveglise analyse une poubelle de l'AFIPP, l'occasion de pointer les erreurs de tri !

D'avril à juin, les stagiaires du dispositif "Lire, Ecrire, Agir" de Beauvais et St Just en Chaussée se sont mobilisés au profit d'une cause médicale : Aider à financer la recherche contre les maladies génétiques Neurofibromatose et Recklinghausen. A l'initiative de l'association nationale OSE, ce projet permet de financer la recherche médicale mais aussi d'assurer le recyclage des stylos. En effet, le fruit de la récolte sera revendu à une entreprise qui fabriquera du mobilier urbain, jardinières, garages à vélo, abri bus, etc. 

L'objectif est de récupérer 20kg de matériel d'écriture usagé, poids minimal pour justifier l'affranchissement d'un colis. Si une boîte a été disposée dans les locaux de l'AFIPP, les stagiaires ont fabriqué d'autres boîtes et sont allés les déposer dans les entreprises locales voisines en présentant cette initiative. Une manière de sensibiliser à deux nobles causes : le recyclage et la lutte contre les maladies génétiques.

A Beauvais, Pema, Gaëlle, Cathy, Jacksiara, Véronique, Delphine, Christian et Laura ont fabriqué des boîtes de collecte qu'ils sont allés déposer dans les entreprises alentours

Début juin, dans le cadre du Bilan de Santé, Mme DELACOUR, Référente Santé du Centre de Prévention et d'Examens de Santé de Creil est intervenue sur nos plateformes de Beauvais et de Méru.

Synthèse réalisée par les stagiaires "Se Former Pour Lire, Ecrire, Agir" de l’AFIPP de Beauvais

" Ce vendredi 3 juin, Mme Delacour  est venue dans notre salle à l’AFIPP de Beauvais pour nous présenter le bilan de santé. L’intervention a duré 1h30. Elle nous a expliqué le fonctionnent et les répartitions entre la sécurité sociale et les mutuelles. Elle nous a fait part du remplacement de la CMU par « ASS » qui a toujours le même fonctionnement. Elle nous a dit que l’on n’avait pas besoin de lettre du médecin traitant pour aller voir les spécialistes : dentiste, psychiatre, ophtalmologie, sage- femme et gynécologue. 
Puis dans un deuxième temps, elle nous a donné un formulaire à remplir pour le bilan de santé prévue le Mercredi 8 juin à 9h à Creil. 
Cette intervention a été interessante et nous a  apporté beaucoup de renseignements utiles."

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Des stagiaires "Dynamique vers l'emploi" de l’AFIPP de Méru se sont présentés à la journée du "Stade Vers l’Emploi » le 18 mai 2022 à Beauvais. 

"L’action nous a été proposée par la Fédération Française d’Athlétisme et Pôle Emploi. 
Le principe de cette journée était de mélanger diverses personnes autour d’activités sportives. Plusieurs entreprises du secteur étaient représentées et ont participé aux activités proposées en restant anonymes afin de faire tomber les barrières et pour recruter sur des valeurs de savoir-être.

Des entretiens s’en sont suivis et ont clôturé la journée. Environ 150 personnes étaient présentes."Jocelyn et Hadj Mhamed"
 

Le 10 mai 2022, à l'occasion des Journées du Numérique organisées par le GRETA de l'Oise, les stagiaires des dispositifs "Lire, écrire, agir" et "Dynamique vers l'emploi" de St Just en Chaussée  se sont rendus au Centre Pierre Gassendi , local du Greta à Creil, pour un atelier de découverte du logiciel CANVA. 2 stagiaires du site de Méru les ont rejoint.

«  Nous avons été très bien accueillis, nous avons pu boire une boisson chaude avant d’être conviés et installées dans une salle informatique.
Chacun a pris place face à un ordinateur. 
Il y avait deux formateurs, récemment titrés comme médiateur numérique. Malheureusement, il y a eu des soucis de connexion internet et nous avons commencé avec du retard. Les formateurs se sont adaptés et étaient vraiment désolés de cet imprévu.
Nous avons pu découvrir le logiciel CANVA, comprendre son utilisation et commencer à manipuler. Les explications étaient claires et c’était intéressant de pouvoir travailler en même temps que le formateur.

Présentation de l’atelier par Alex, médiateur numérique - Questionnaire du départ avec des « goodies » offertes du Greta 

Départ des ateliers

Ce fut un atelier innovant qui va nous permettre de mieux nous présenter à travers notre CV. De plus, manipuler l’outil informatique fait partie intégrante de chacune de nos formations, DVE ou LEA .
Nous sommes repartis avec des «goodies » offerts par le Greta, un bloc et un stylo à leur effigie.
Nous avons été satisfaits de nous déplacer et d’avoir eu un autre regard sur un logiciel »

Les stagiaires LEA et DVE de St Just-en-Chaussée
 

Le lundi 25 avril 2022, nous nous sommes rendus sur le site du centre de formation Proméo de Beauvais.

Nous avons vu plusieurs pôles de métiers différents dont :
-    La chaudronnerie 
-    La maintenance industrielle
-    Conducteur de ligne 
-    La logistique 

Madame Van Lancker nous a donné l’explication du fonctionnement d’un robot automatisé, qui a en charge de réapprovisionner les lignes de production avec les matières nécessaires à la conception de nouveaux produits.
Nous avons aussi découvert l’univers de la chaudronnerie, qui en soi s’est avéré très enrichissant. Nous y avons découvert le poste de travail d’un soudeur et celui de chaudronnier qui est adjacent à celui du soudeur.
Nous avons mis en œuvre les explications de Mme Van Lancker à travers différents jeux interactifs sur des tablettes qu’ils nous ont gracieusement prêtées. 
Ce site possède aussi un service de restauration à disposition de tout le personnel ainsi qu’aux étudiants.
Une stagiaire très intéressée par le métier de conductrice de ligne s’est positionnée sur une formation qualifiante de ce centre.
 

Ce jeudi 28 avril 2022, les stagiaires des dispositifs "Dynamique Vers l'Emploi" et "Se Former pour Lire, Ecrire, Agir" de St Just en Chaussée se sont rendus sur le forum de l'emploi à la Faïencerie de Creil https://www.creilsudoise.fr/forum-emploi.

De nombreux corps de métiers étaient représentés : Services d'Aide à la personne, Collectivités, Commerces, Restauration et Logistique ou encore la Sécurité, l'Industrie et le BTP sans oublier plusieurs organismes de formation professionnelle. Une occasion parfaite pour aller à la rencontre des professionnels et déposer sa candidature ou simplement s'entraîner à se présenter comme à un entretien d'embauche.

Voici quelques retours d'expérience écrits par les stagiaires de l'AFIPP :

Adenice - Korian Maison Les Alysses à Lieuvillers

"J'ai rencontré l’entreprise Korian Maison Les Alysses et j’ai parlé avec la représentante de la maison de retraite Madame Sybille. La Maison Les Alysses, c’est une Maison de retraite médicalisée, à mi-chemin entre Compiègne et Beauvais, elle se situe en plein cœur du village fleuri de Lieuvillers. La résidence propose des courts et longs séjours et elle est habilitée à recevoir des personnes souffrant de la maladie d’Alzheimer ou troubles apparentés.

Les contrats de travail sont en CDI. Les besoins de personnes pour travailler pendant les vacances, la distribuition de repas et des cuisiniers.

Mon entretien aves Madame Sybille, s’est très bien passé."

Jean-David - EDF

"Je me suis présenté à l’accueil du stand  E D F.  j’ai dit bonjour et me suis présenté.
Ensuite, je leur ai demandé ce qu’ils proposaient comme emploi et le lieu d’embauche.
Puis m'ont proposé quelques lieux, ainsi que leurs distances géographiques pour que je puisse me faire une idée du temps que je passerai sur la route pour aller au lieu que j’aurai choisi à la fin de ma formation de quatre mois imposée par E D F. Puis j’ai demandé un prospectus E D F  emploi, J’ai déposé un CV  et mes coordonnées, et je l’ai remercié pour son accueil et sa gentillesse et dit que j’étais disponible tout de suite car j’allais oublier ce point, qui pour moi est très important."

Kévin - Assistance Publique / Hôpitaux de Paris

" Je me suis rendu sur le stand assistance publique hôpitaux de Paris. Je me suis informé comment s'appelait l'hôpital (Paul Doumer), où il se situe (il est situé sur la commune de LABRUYERE à 3km de Liancourt dans l'Oise). Les horaires seront de 6h à 13h. Dans ce centre, ils disposent de 200 lits pour une filière complète.

Suite à cet entretien, je lui ai donné mon CV en le remerciant du temps accordé."

Le 19 avril 2022, Mme Grinewald de CAP Emploi est intervenue sur la plateforme de Beauvais afin de présenter aux stagiaires, bénéficiant d'une Reconnaissance Travailleur Handicapé, les contrats en alternance.

Grâce aux nouveaux tableaux numériques présents sur les plateformes, les stagiaires de Méru et de St Just en Chaussée ont également pu participer, en visioconférence, à cette intervention. 

Durant deux heures, l'intervenante a détaillé les différents contrats et surtout les avantages dont le public RQTH peut bénéficier à la signature de ces contrats. 

                                             Témoignage des stagiaires de Beauvais        ​​​​​​
Nous avons reçu, le 19 avril, Mme Grinevald de Cap Emploi, chargée de développement alternance, qui est venue nous présenter l’intérêt des contrats en alternance, les avantages, et la rémunération e​​​​​​​n tant que bénéficiaire de la RQTH. 
•    Qui peut en bénéficier ? : les personnes bénéficiant d’une reconnaissance RQTH, peuvent accéder, sans limite d’Age, à ce genre de contrats, habituellement réservés jusqu’à 26 ans.
•    Type de co​​​​​​​ntrats : Ces contrats sont signés entre l’apprenant, l’employeur et un CFA et préparent aux diplômes de niveau CAP, BEP, BAC, BTS, TP etc...
•    La rémunération et les avantages : Cette formation est rémunérée pour le stagiaire et il bénéficie des avantages sociaux de l’entreprise, primes, congés payés, tickets restos...
Ces contrats peuvent s’appliquer aussi bien dans le secteur privé que dans le secteur public.

L'ensemble de stagiaires remercie CAP Emploi et à Mme Grinewald pour cette intervention.

Courant avril et mai 2022, Madame Christine Florentin est intervenue sur les 3 plateformes de l’AFIPP et les deux dispositifs afin de présenter la Banque De France (BDF) et ses missions. 

Synthèse de l’intervention présentée par les groupes « Se Former pour lire , écrire, agir » et « Dynamique vers l’emploi » de Beauvais.

"La Banque de France de Beauvais est intervenue le mercredi 11 mai 2022 de 9h00 à 12h00 à l’AFIPP de Beauvais. 
Les intervenants, Madame Christine FLORENTIN et Monsieur Pascal DUYTSCHE,  nous ont présenté les différentes fonctions de la Banque de France.

La Banque de France a était créé en 1800, elle est la banque des banques. 
Ses missions sont de fabriquer des billets, gérer les dossiers de surendettement, le service à l’économie, la stratégie monétaire, la stabilité financière, contrôler les banques et se charger des interventions. Elle est là également pour conseiller les personnes en difficultés.

L’Euro a été créé en 1999 et a été mis en circulation en 2002. 
Les intervenants nous ont expliqué qu’il n’y a qu’une fabrique de billets en France à Chamalières. Cette fabrique est la première fabrique des billets de 20 €. Cette monnaie est appelée également fiduciaire. 
Les billets de 20€ et de 50 € sont les plus falsifiés. Cependant, le billet possède plusieurs méthodes afin de vérifier son authenticité telle que les côtés en relief pour les personnes mal/non-voyantes. La princesse de l’Europe est également présente sur un billet authentique. 
Si on possède un billet falsifié, il faut alors le ramener à sa banque et la somme ne sera pas remboursée puisque le billet n’a aucune valeur.

La fabrication de la monnaie est réalisée par la Monnaie de Paris et non par la Banque de France mais c’est cette dernière qui la met en circulation. 
Suite à ces explications, nous avons eu l’occasion de participer à des jeux pour reconnaitre des annonces suspectes et nous apprendre à gérer notre budget grâce à une application nommée Pilote Budget.  


L’intervention a été dynamique, intéressante et nous a permis d’acquérir de nouvelles connaissances. Merci aux intervenants d’avoir donné de leur temps au sein de notre centre de formation"

Synthèse de l’intervention présentée par les groupes « Se Former pour lire , écrire, agir » et « Dynamique vers l’emploi » de Méru.

"Le jeudi 21 avril 2022, nous avons reçu Madame Christine Florentin à l’AFIPP de Méru. 
Cette intervention a été très appréciée par l’ensemble des stagiaires. Une matinée, enrichissante, très animée, avec beaucoup d’échanges et d’interactions. Mme Florentin s’est montrée très à l’écoute, ses explications étaient claires et compréhensibles. Nous savons maintenant à qui nous adresser en cas de difficultés.

Après nous avoir expliqué sa fonction au sein de cette institution, elle nous a raconté l’histoire de la BDF depuis sa création en 1800, sous Napoléon, ainsi que l’ensemble de ses missions en particulier, celle d’ aider les personnes en difficultés.
Les différentes thématiques qu’elle a abordées : 
-    La monnaie et les billets de banque, comment ils sont fabriqués et où ?
-    Comment reconnaître un faux billet. 
-    Le dossier de surendettement, le fichage pendant 5 ans.
-    Les aides et Prêts Garantis par l’Etat
-    L’ouverture de compte 
-    Les convoyeurs de fonds
Nous avons terminé par un Quiz sur la gestion du budget et la présentation d’un Site internet avec une application permettant de mieux gérer son budget.

Nous remercions vivement Madame Florentin pour sa disponibilité, son approche claire et bienveillante. Cela nous a permis de connaitre l’utilité de la banque de France et savoir que cela existe. La banque de France est là pour nous aider afin de trouver des solutions avant qu’il ne soit trop tard".

Le mercredi 6 avril 2022, les stagiaires des deux dispositifs "Se former pour lire, écrire, agir" (SFPL) et "Dynamique vers l'emploi" (DVE) et des 3 plateformes (Méru, St Just en Chaussée et Beauvais) se sont rendus au forum du recrutement.Cet évènement, organisé par la cité des métiers, a eu lieu à l’Elispace de Beauvais.

Témoignage et photos des stagiaires de St Just en Chaussée

La veille, nous nous sommes préparés en mettant à jour nos CV, et les avons imprimés. Aussi, nous avons effectué des recherches sur les entreprises présentes au forum. 
Nous sommes partis avec 3 navettes de l’AFIPP avec les DVE, nous étions 9 personnes du groupe SFPL. Nous sommes arrivés à l’ouverture à 9h30, nous sommes restés toute la matinée. A l’entrée, on nous a demandé un CV, ce qui nous a surpris. Nous étions également très surpris par le nombre important de visiteurs. C’est la 1ère fois que nous participions à un forum pour l’emploi. Pour certains, nous avons d’abord fait le tour des stands pour repérer ceux qui nous intéressaient. Pour d’autres, nous nous sommes arrêtés au premier stand intéressant pour nous.  
Nous nous sommes rendus à ce forum pour trouver un emploi, une formation qualifiante ou trouver des renseignements sur les entreprises (activité, localisation, postes disponibles, horaires, salaires, conditions d’accès, types de contrat), les postes proposés. 
Il y avait une cinquantaine d’entreprises présentes. Nous avons déposé, en moyenne, 4 CV par participant. Nous avons constaté les différentes entreprises présentes (distribution, transport, service à la personne, BTP, logistique, industrie, prestations de service, apprentissage, institutions).
Concernant la mobilité, nous avons été plusieurs à constater qu’il est très important d’avancer sur ce point. Nous avons rencontré des professionnels qui ne voyaient que ce frein pour nous proposer un emploi. Nous avons récolté des informations pour financer le permis. 
Globalement, nous sommes satisfaits de cette première participation à un forum pour l’emploi  et nous souhaiterions participer à d’autres. 

Témoignage et photos des stagiaires de Beauvais

Ci-dessus, vous pouvez trouver le plan de ce forum. En entrant, se trouvaient des exposants proposant une démonstration de leur métier, puis par la suite, se trouvaient un regroupement d’organisation d’accompagnement vers l’emploi (MEF, Pôle Emploi, CAP Emploi …) et pour finir la dernière salle était composée de différents exposants, centre de formation et entreprises ainsi que les métiers de la sécurité (Armée, Police,) ; ainsi qu’un mur contenant toutes les offres d’emploi d’actualité.

Dans le cadre des dispositifs de formation proposés à l’A.F.I.P.P., les groupes SFPL et DVE de Beauvais se sont rendus sur ce Forum avec chacun un ou des objectifs en rapport avec leur projet professionnel.
En amont, nous avions préparé ce forum, notamment avec la mise à jour de nos CV et lettres de motivation en fonction de nos attentes concernant ce forum ainsi que celles des exposants. 
Tout d’abord, à l’entrée du Forum, les organisateurs ont récupéré les CV et lettres de motivation de chaque personne entrante. Dans la première salle, comme autour des exposants, se trouvaient des personnes pouvant nous indiquer où aller en fonction de notre projet, mais aussi nous aider à nous orienter.
Certains parmi nous, ont eu l’opportunité d’obtenir un stage et même de trouver une formation ou des pistes correspondantes à leur projet.
Néanmoins au cours de ce forum certaines entreprises et centres de formation recherchaient sur des postes précis, ne correspondant pas forcément aux projets professionnels des stagiaires. De ce fait beaucoup ont déposé leur CV en ayant conscience qu’ils ne se seraient pas contactés ou ont été refusés car ils ne correspondaient pas à l’offre.
 

Témoignage et photos des stagiaires de "Dynamique vers l'emploi" de Méru

Il y avait beaucoup de monde, cet évenement a eu du succès. Il nous a permis de rencontrer différentes entreprises dont Auchan, RS components, Leroy Merlin, l'UIMM, Babychou, l'OPAC mais aussi des centres de formation comme le GRETA, PROMEO, la CCI... Nous avons pu également recueillir des informations utiles pour notre parcours professionnel.

Nous avons tous déposé nos CV que nous avions travaillés avant de venir. Quatre personnes ont passé des entretiens, une personne a rencontré le centre de formation PROMEO et obtenu la possibilité de visiter leur structure. D'autres ont obtenu des pistes de stage, de formation ou d'emploi.

Nous avons tous été satisfaits de cette journée.

Jeudi 24 mars 2022, les stagiaires du dispositif "Se Former Pour Lire, Ecrire, Agir" de St Just ont bénéficié d'une action de sensibilisation au compostage. Dans le but de réduire les déchets traités par la collectivité, le Pôle Environnement de la CCPP (https://www.cc-plateaupicard.fr/) a initié les stagiaires en formation à mieux trier les déchets organiques. Apportant théorie et travaux pratiques, Elodie Cléaz est venue éclairer les nombreuses zones d'ombre et démontrer que la pratique du compostage, si simple puisse t-elle paraître, requiert aussi un peu de technique et de savoir-faire.

Les mains dans la terre, à la recherche des micro et macro-organismes qui assurent le travail de décomposition de la matière organique, les stagiaires ont remarqué (parfois avec dégoût) la présence de vers rouge, les principaux acteurs de la transformation des déchets organiques en humus.

Les stagiaires ont aussi pu construire un des composteurs que le Pôle Environnement propose à ses habitants et déterminer les matières organiques acceptées. Humidité, air et diversité des apports sont de bonnes bases pour réussir un bon compost.

Si cette action fut une découverte pour la plupart des stagiaires, elle a aussi révélé l'incompatibilité de certains habitats rendant encore difficile l'évolution des gestes de tri de nombreux habitants.  

Le 24 mars 2022, nous, stagiaires du dispositif "Dynamique vers l'emploi", nous sommes rendus au Forum de l’emploi et de la formation qui était organisé en partenariat avec le Pôle Emploi de Méru, la Mission Locale de la vallée de l’Oise, la Maison de l’Emploi et de la Formation du sud-Ouest de l’Oise et la Mission Locale Nord du Val d’Oise. Nous y avons rencontré des entreprises qui recrutent comme Leclerc, Célio, Charlott’, Axeo, Monsieur Bricolage...

Les représentants des entreprises étaient à l’écoute de tous les demandeurs d’emploi, ils ont répondu à nos questions, ils ont pris nos CV et nos lettres de motivations avec un grand sourire et nous y avons collecté beaucoup d’informations importantes sur les métiers.

Nous remercions toutes les personnes qui ont répondu nos questions. 

Le 23 mars 2022, nous, les stagiaires du dispositif "Se former pour lire, écrire, agir" de Beauvais, Virginie, Julia, Karen, Ali  et Eva  avons participé à un atelier sur l'entretien d'embauche à la cité des Métiers. Il y avait également 6 personnes venus de l'extérieur.
L'intervenante Madame Ingrid Mue nous a appris à mettre toutes les chances de notre côté pour réussir un entretien d'embauche. Grâce à cet atelier nous avons découvert qu'il existe 6 sortes d'entretiens différents ( le job dating, le face à face, par téléphone/visio, en collectif, face à un jury ou sous forme de tests ).

Madame Mue nous a guidés pour réussir à nous valoriser et avoir confiance en nous face à un futur employeur. Madame Mue était très claire et pédagogue dans ses explications. Elle a su nous mettre à l'aise, ce qui nous a poussé à participer. 
En conclusion, cet atelier nous a été très bénéfique et nous sommes ravis d'y avoir participé.
 

Le mardi 8 mars 2022 jour important : c’était « La journée de la Femme ».

A cette occasion, nous, les stagiaires "Dynamique vers l'emploi" de Méru, avons été invités à participer à une matinée à l'ESCAB (Espace Socio Culturel Arsène Bulard). Beaucoup de monde était présent.

Nous y avons rencontré deux femmes pilotes. Une en apprentissage et l'autre commandant de bord à Air France.
Une très sympathique rencontre où l'on a appris beaucoup de choses sur les femmes aviatrices passionnées par leur métier.

Des panneaux d'expositions et des livrets intéressants complétaient la rencontre.

Ce moment de convivialité a été suivi d'un pot de l'amitié.

Nous remercions l'ESCAB et  la ville de Méru pour l'organisation de cette matinée qui fait partie de la commémoration du 90ème anniversaire de la traversée Paris New-York par : Maurice Bellonte et Dieudonné Costes.
 

Le lundi 14 mars 2022, nous avons réalisé une sortie culturelle à Beauvais: on a visité la cathédrale Saint-Pierre. La particularité de cette dernière est qu’elle est inachevée. 

On a quitté L’AFIPP de Méru à 9h du matin en Minibus et en compagnie de Véronique chauffeur. Une fois arrivés à Beauvais, vers 9h30, nous avons visité la cathédrale de l’extérieur, tous ensemble avec notre formateur Nicolas. Il nous a expliqué et  guidés pour qu’on puisse mieux comprendre l’architecture: savoir faire la différence entre le style roman, le style gothique et le style flamboyant gothique, le rôle des chimères et gargouilles qui servent par exemple de gouttières.

Ce qui nous a impressionnés, c’est la hauteur du chœur, qui est de 48.50 m avec les fenêtres immenses qui apportent beaucoup de lumière, joliment décorées avec des vitraux représentant des Saints. Nous avons eu la chance de voir le mécanisme de l’horloge qui date du 19eme siècle (1868)  
A midi, nous avons retrouvé les stagiaires de l’AFIPP de Beauvais avec lesquels nous avons partagé le repas du midi et des activités l’après-midi.