Association pour la Formation et  l'Insertion Professionnelle de Picardie.

Créée en 1994, notre association oeuvre depuis plus de 30 ans pour l'insertion sociale et professionnelle des habitants des Hauts-de-France.

L'association a pour objet : " la formation et l'insertion des personnes privées d'emploi, en grande difficulté sociale ou en reclassement professionnel, ainsi que les actions de formation continue sur les marchés publics" (Art. 3 des statuts)

Les domaines d'intervention de l'AFIPP s'effectuent donc d'une part sur des actions "marché public"  mais aussi de manière plus individuelle à travers des ateliers à la carte, des concepts adaptés, des bilans de compétences...

Son équipe, en liaison permanente avec le monde de l'entreprise, est à la fois pluridisciplinaire et formée de professionnels confirmés.

   Démarche d'amélioration continue

Dans la démarche d'amélioration continue, notre organisme s’appuie sur une référente qualité, chargée de veiller au respect des exigences du référentiel Qualiopi.

Elle pilote notamment :

- Le suivi de la satisfaction des bénéficiaires
- L’amélioration des pratiques pédagogiques
- La gestion des réclamations
- La mise en conformité des actions de formation

Cette organisation s’appuie sur des outils de suivi et d’évaluation permettant d’ajuster en continu les accompagnements proposés. Elle garantit ainsi la qualité de nos prestations et leur adaptation aux besoins des publics accompagnés.

Plus précisément, nous garantissons à chacun un accompagnement individuel dans le respect ses valeurs et en lien avec la réalité du marché du travail, respectueux du cadre légal et déontologique de la formation.

Référente Qualité: Madame Nathalie VALLEE, contact@afipp.fr

Accessibilité et accueil des personnes en situation de handicap

Conformément à notre démarche qualité, notre organisme veille à l’accessibilité de ses formations aux personnes en situation de handicap.

Une référente handicap est dédiée à l’analyse des besoins spécifiques et à la mise en place de solutions adaptées :

- Adaptation des supports et modalités pédagogiques
- Aménagement du rythme ou des modalités de formation
- Mobilisation de partenaires spécialisés si nécessaire

Chaque situation fait l’objet d’un échange individualisé afin de sécuriser le parcours de formation.

Les personnes concernées sont invitées à prendre contact avec notre référente handicap en amont de leur entrée en formation.

Référente Handicap Formation :  Madame Cécile PETRE, 03 44 50 61 08

Compte tenu du marché hétérogène du secteur, l'Etat a créé un repère fiable et unique pour certifier la qualité du processus de délivrance des actions concourant au développement des compétences. Le processus d'attribution de la marque QUALIOPI est rigoureux et normé. Il permet d'obtenir une certification délivrée par des organismes certificateurs accrédités sur la base du référentiel national unique.

L'AFIPPa été évalué par l'AFNOR et jugé conforme aux exigences requises par : 

• Le décret n°2019-564 du 6 juin 2019 relatif à la qualité des actions de la formation professionnelle
• Le décret n° 2019-565 du 6 juin 2019 relatif au référentiel national sur la qualité des actions concourant au développement des compétences, mentionné à l'article L.6316-3 du code du travail
• L'arrêté du 6 juin 2019 relatif aux modalités d'audit associées au référentiel national mentionné à l'article D. 6319-1-1 du code du travail
• L'arrêté du 24 juillet 2020 portant modification des arrêtés du 6 juin 2019 relatifs aux modalités d'audit associées au référentiel national qualité at aux exigences pour l'accrédidation des organismes certificateurs
• Le décret n°2020-894 du 22 juillet 2020 portant diverses mesures en matière de formation professionnelle
• Le programme de certification AFNOR Certification - CERTI A 1814

Certification délivrée au titre des actions de formation n° 2020/88480.1